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集团公司召开三季度党务政工例会

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集团公司召开三季度党务政工例会

  • 分类:集团要闻
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  • 发布时间:2020-07-10
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集团公司召开三季度党务政工例会

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7月10日,集团公司以视频形式召开三季度党务政工例会,集团公司专职党委副书记张立忠主持会议,党委常委、工会主席秦雪贵,党委常委、纪委书记王建鹏出席会议。机关党群各部室负责人在主会场参加会议,基层单位党组织书记、纪委书记、工会主席及政工部门负责人在视频分会场参会。

张立忠对二季度党建工作进行了总结讲评。针对三季度党建工作,他要求,要认真落实新焦煤、新理念、新要求,紧紧围绕集团公司党政工作部署,具体做好“十项工作”。

一是深入开展宣传思想工作。深入学习宣传贯彻党的十九大、习近平总书记视察山西重要讲话重要指示、省委省政府“四为四高两同步”和新焦煤、新理念、新要求,真正把“两个维护”体现到行动上、落实到工作中。

二是深入开展“六型”党支部创建。组织召开专题民主生活会和组织生活会,完成基层党支部集中换届选举工作,健全基层组织,优化组织设置,进一步规范基层党组织的组织生活制度。

三是深入开展党员“淬火工程”。制定党员干部网上培训方案,全面启动处级干部培训,不断提升党员干部的综合素质;引深“先锋党员”竞赛,细化竞赛标准,加强检查指导,综合评估党员履职情况;深入推进党员业务能力对标提升,形成党建强起来、业务精起来、党员干起来的整体效应。

四是深入开展党务政工示范工程建设。要重点组织好党务政工示范工程交流会,集中展示各项目推进中形成的具有借鉴价值的典型资料;要认真筹备部署,严格审核把关,精选交流项目,精心布置会场,营造良好的推广效果。

五是深入开展巡视巡察整改工作。要强化量化评估,对照标准巡视巡察整改工作评价问效;要强化跟踪督导,加强对重点问题、重点事项的跟踪督导。要强化整改力度,针对问题进行分类整改。

六是深入开展党风廉政建设工作。以“五个专项行动”为抓手,从严查处各领域发生的腐败问题,既严肃查处违纪违法案件,又针对体制机制问题,深化改革、建章立制;用好“公务用车大数据监管平台”,全面提高公车监管的针对性、有效性和准确性。

七是深入开展职工普惠工作。组织职工进行疗休养,继续开展扶贫解困工作,完善以“大病互助”、困难职工救助、金秋助学为核心的困难职工帮扶体系,把企业对职工的关心和关怀传递给职工。

八是深入开展团的基层组织建设。要以《霍州煤电共青团基层组织建设工作手册》为依据,规范基层组织制度;坚持开展“青年大学习”,把青年思想和行动统一到集团公司工作部署上来。

九是深入开展“三零”单位创建工作。全力以赴打好“三零”单位创建攻坚仗,切实将隐患消除在基层,消除在萌芽状态,坚决防止发生越级上访;做好“八一”期间拥军优属和年度征兵工作,走访慰问困难转业退伍军人和烈军属,切实增强他们的荣誉感、获得感。

十是深入开展党建业务工作督导。党群部门要牵头成立督导组,对各单位上半年党建检查存在问题整改情况进行“回头看”,对照“一清单两细则”考评机制落实情况和三季度党建重点工作,开展业务督导,及时查缺补漏,规范党建管理,严肃考核问责,全面推动基层党建“提质聚力”。

就三季度工会工作,秦雪贵要求,

一是做好金秋助学活动,切实解决困难职工子女的就学问题;

二是落实好今年的职工疗养工作;

三是做好职工大病救助工作;

四是筹备好2021年山西省煤炭行业职业技能竞赛的承办工作;

五是做好职工队伍的稳定工作。

王建鹏就党风廉政工作强调,

一是要认真学习贯彻《党委(党组)落实全面从严治党主体责任规定》,强化全面从严治党主体责任落实;

二是要以大数据监督平台建设为载体,实现公务车辆运行全程留痕、车辆管理规范透明、监管问责科学有效,推动公务用车廉洁安全运行。

会上,集团公司党务政工各部门分别就三季度工作进行具体安排。木瓜矿、云厦公司、丰峪煤业、李雅庄矿就二季度党务示范工程建设和“三零”单位创建工作做了汇报。

 

                              (乔静 林伟伟)

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